увольнение
Порядок заполнения 6-НДФЛ при авансе в последний день месяца 236 ТК РФ). Изучайте зарплатные
Перерасчет отпускных в случае отзыва сотрудника из отпуска Работник находился в отпуске с 11 июля по 8
Выходное пособие при увольнении сотрудника: НДФЛ и страховые взносы Назначить выходное пособие работнику можно
Форма приказа При смене или отставке начальника фирмы требуется поставить вопрос на общем сборе
Срок сдачи расчета за 2016 год Расчет по форме 6-НДФЛ сдают в ИФНС по
Законодательство Вопросы, рассматриваемые в статье, регулируются и регламентируются следующими законодательными актами: Трудовой кодекс РФ,
Алгоритм действий Последовательность действий, которые требуется совершить в рамках процедуры ликвидации филиала, детально регламентирована,
Добровольная процедура Сам предприниматель не вправе приостановить работу на непродолжительный промежуток времени. До момента
Форма НДФЛ-1 пошаговая инструкция по ее заполнению По окончании периода хранения документы подлежат утилизации.
Особенности содержания типовой формы трудового договора Утвержденная форма трудового договора предусматривает все необходимые положения,
Что делать если работник отказывается писать объяснительную Возникает вопрос: если работник сразу категорически отказался
Какие выплаты положены при увольнении работника по соглашению сторон Законом в статье 178 Трудового
Порядок использования законодательных привилегий Бывшим северянам необходимо подготовиться к длительному ожиданию. Связано таковое с недостаточностью финансирования.
Страховые взносы с денежной компенсации Как и с подоходным налогом, вопросы о взимании страховых
Оформление увольнения Если работник передумал увольняться и в течение 2 недель забирает свое заявление,
Функции дисциплинарной ответственности Дисциплинарная ответственность призвана выполнять следующие функции: Дисциплинарная ответственность направлена на формирование
Оплата больничного Остальную часть оплаты больничного листа в 2020 году производит отделение ФСС соответствующего
Общие аспекты Обычные российские граждане, для которых основным и единственным доходом является заработная плата,