кадр
Ответы юристов (2) В соответствии со ст. 123 ТК РФ, график отпусков обязателен как
Скачать Типовую форму договора о полной индивидуальной материальной ответственности (в формате rtf ~ 9
Особенности Декретный отпуск. Конечно, многих женщин волнует вопрос о взятии дополнительного отпуска, который будет
Где пройти? Предварительный осмотр важен как для работника, так и для нанимателя. Соискатель посещает
После выпуска приказа Приказ об объявлении выговора может иметь самые разнообразные последствия. Чаще всего
Как оформить Все шенгенские страны предъявляют к справке похожие требования, как и к фотографиям.
Когда надо оформить приказ о переводе работника на другую работу Перевод оформляется в виде
Распространенные ошибки Часто составленные доверенности госзаказ отправляет на доработку или вовсе не принимает. Дело
Как изменится отчетность в связи с введением электронных трудовых книжек? — Планируется, что с 1 января 2020
Как оформить перерасход по авансовому отчету При составлении сметы следует учитывать действующие нормы командировочных
Введение Когда именно назначать заместителя решает именно руководитель — он может ввести должность параллельно
Оформление документации В этом документе работодатель должен регламентировать организацию предрейсовых медосмотров своих работников, в
Формула оплаты Оплачивается дополнительный отпуск также, как и основной. Приведем пример: работнику положено 28
Что говорит Трудовой Кодекс об обходном листе Если работодатель требует подписать обходной лист при
Что должно проверяться для формирования акта Перед тем, как начать осуществлять инвентаризацию экономических инвестиций,
Что такое номенклатура дел и зачем она нужна На каждом крупном предприятии кадровые служащие
Лишение премии работника по ТК РФ – это дисциплинарное взыскание или нет? Перечень дисциплинарных
