Труд и отдых
Единственным обстоятельством, отягчающим налоговую ответственность, является повторность нарушения В НК РФ предусмотрено только одно
Порядок проведения спецоценки Стандартная аттестация осуществляется специализированной независимой компанией. Руководитель приглашает ее, чтобы выявить
Кто может рассчитывать? Только некоторые сотрудники могут рассчитывать на сокращенную продолжительность рабочего времени. Категории
Как отозвать уведомление? Бывает, что администрацией принимается решение оставить сотрудника, попавшего под сокращение, на
Что такое персональные данные? Практически все работодатели имеют дело с персональными данными. Однако, что
Как и когда заполнять распоряжение В этой части статьи рассмотрим, когда и как составить
Определите сумму взносов, которую можно возместить Заранее уточните в бухгалтерии сумму, которую можно вернуть из ФСС.
Ответственность за разглашение Опасность предоставления личных данных лицом состоит в том, что они могут
Расторжение трудового договора по инициативе работника Регулируется такое расторжение ст.80 ТК РФ , и
Общие положения 1.1. Аттестация — это систематическая компетентная оценка уровня профессиональных знаний и навыков,
Уголовная ответственность работодателя Работодатель может быть привлечен к ней в случае причинения тяжкого вреда
Введение проверочных листов Роструда: с какой даты начинают действовать рассматриваемые правила Список проверочных чек
Содержание Положения об оплате труда работников Документ обычно пишется не сплошным текстом, а разделами,
Способы передачи расчетного листка Итак, мы определили, что расчетный листок выдавать обязательно. Также определили
Соглашение о совмещении должностей на время отпуска Хотя часть 1 статьи 60.2 ТК РФ
СОДЕРЖАНИЕ ДОГОВОРА Типовая форма договора о полной индивидуальной материальной ответственности утверждена Постановлением № 85.
Что входит в содержание документа (образец) Образец типового документа – инструкции по проведению лекций