Взносы «на травматизм» в фсс за январь 2020 г

Суть изменений по внесению страховых взносов для юридических лиц

В соответствии с Федеральным законом №102-ФЗ от 01.04.2020 для таких категорий налогоплательщиков, как:

  • микропредприятия;
  • малые предприятия (в том числе, ИП);
  • предприятия, относящиеся к среднему бизнесу

вводятся льготы, касающиеся порядка и размера начисления и уплаты обязательных страховых взносов в:

  • Пенсионный Фонд России (ПФР);
  • Фонд социального страхования (ФСС);
  • Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС).

Вводится фиксированный размер «отсечения», в пределах которого страховые взносы выплачиваются по прежнему (теперь уже повышенному) тарифу. С дополнительного объема заработной платы физического лица, который превышает уровень «отсечения», совокупный размер взносов в страховые фонды изменились: теперь их итоговая ставка уменьшена в 2 раза.

Для наглядности рассмотрим ситуацию с начислением малым предприятием заработной платы своему наемному сотруднику в размере 45 тыс. рублей:

  1. С величины одного минимального размера оплаты труда на 01.01.2020 – 12130 рублей – вне зависимости от итоговой суммы заработной платы предприятию нужно будет начислить и выплатить:
  • взносы в ПФР – 22% от МРОТ (2668,6 р.);
  • взнос в ФСС – 2,9% от МРОТ (351,77 р.);
  • взнос в ФОМС – 5,1% от МРОТ (618,63 р.).

Итоговая сумма взносов с величины отсечения, то есть, с 1 МРОТа, составляет 30% (или 3639 р.). Эта величина универсальна для любой заработной платы.

  1. С величины превышения: 45000 – 12130 = 32870 рублей:
  • взнос в ПФР – 10% от 32870 р. (3287 р.);
  • взнос в ФОМС – 5% от 32870 р. (1643,5 р.).

В ФСС взнос с превышения не берется. Совокупная выплата с превышения, таким образом, составляет всего 15%.

Таким образом, получается, что заплатить работодателю придется 3639 + (3287 + 1643,5) = 8569,5 р. Но в случае, если бы Федеральный закон №102-ФЗ от 01.04.2020 не был принят, работодателю пришлось бы заплатить 22% в ПФР, 2,9% в ФСС, а также 5,1% в ФОМС (то есть, совокупно 30%) со всей начисленной заработной платы сотрудника (или 13500 р.). Таким образом, экономия только на одном сотруднике составляет 13500 – 8569,5 = 4930,5 р.

Но и это еще не все. Гораздо чаще для предпринимателя намного более важен вопрос не сколько, а когда. Действительно, заплатить 10 тыс. рублей сейчас иногда бывает намного менее предпочтительно, чем 100 тыс. рублей, но через полгода (особенно, во время действия карантинных мер). Понимая это, власти предоставили субъектам среднего, малого и микробизнеса льготный режим по выплате взносов в их большей части:

  • Взносы в пределах уровня «отсечения», то есть, с 1 МРОТа, (в нашем примере – это 3639 р.) должны выплачиваться, как и прежде – в месяце, следующим за отчетным.
  • Большая же часть взносов, рассчитываемых с превышения зарплаты над МРОТ, должна быть выплачена в январе года, следующим за отчетным. В рассмотренном случае речь идет о (3287 + 1643,5) × 12 = 4930,5 × 12 = 59166 р. по году. Эти деньги предприниматель может пускать в оборот в течение всего года и выплатить только в следующем (после отчетного).

Последняя льгота, очевидно, является сверхвыгодной для предпринимателей, потому что позволяет им экономить средства в значительных объемах (особенно, если сотрудников достаточно много).

Как узнать свой тариф

Для определения своей ставки страховых взносов на травматизм в 2020 году необходимо подтвердить вид экономической деятельности за прошлый период. То есть 2017-й год. Страхователь должен не позднее 16 апреля 2020 года (15.04 выпадает на воскресенье) отправить в ФСС:

  1. заявление о подтверждении основного вида деятельности;
  2. справку-подтверждение;
  3. пояснительную записку к балансу за минувший год (от этой обязанности избавлены представители малого предпринимательства).

В случае непредставления перечисленных документов штрафов фонд не начисляет, однако специалисты ФСС установят тариф самостоятельно. Такое право предоставляет им приказ Минздравсоцразвития России № 55 2006-го года. Причем они выберут наиболее высокий класс риска из указанных в ЕГРЮЛ кодов по вашему предприятию. Подобное решение не всегда выгодно для страхователя, поэтому рекомендуем регулярно и вовремя подтверждать основной вид деятельности.

Обратите особое внимание: оспорить максимальный тариф, назначенный ФСС, невозможно (см. постановление Правительства РФ № 551)

В этой части в 2020 году по страховым взносам на травматизм ничего не изменилось.

Также см. «Подтверждаем основной вид деятельности в ФСС в 2020 году: пошаговая инструкция».

Ставки страховых взносов в 2020 году: таблица со всеми ставками

Читайте, какие ставки страховых взносов будут действовать в 2020 году. Скачайте таблицу со всеми тарифами по всем видам социального страхования.

К 2021 году госчиновники намеревались поднять совокупный тариф социальных отчислений до 34%. Некоторые страхователи потеряли льготы еще в 2019 году. Но план общего увеличения страховой нагрузки на работодателей пока не реализуется. Расскажем, у кого в 2020 году расходы увеличатся, а кто сможет сэкономить на социалке.

Страховые взносы 2020: изменения, последние новости

С 1 января 2020 года проиндексируются пороговые значения по платежам в Пенсионный фонд и соцстрах:

2019 год 2020 год
Пенсионное 1 150 000 1 292 000
Социальное на случай нетрудоспособности и материнства 865 000 912 000

Для взносов в медстрах и на травматизм лимиты не установлены. Но и повышение по двум видам страхования означает, что работодатели, которые платят высокую зарплату, будут платить больше взносов.

Остальные нововведения, которые обсуждались в течение года, пока отложены. Например, чиновники обсуждали введение еще одного вида соцвзносов – на случай банкротства предприятия-работодателя. Однако эта инициатива осталась на стадии обсуждения.

Общие ставки страховых взносов в 2020 году

На сегодняшний день можно назвать пять групп тарифов, которые применяются для расчета социальных отчислений:

  1. Стандартные ставки. По ним определяют платежи на социалку большинство работодателей,
  2. Пониженные ставки. Их применяют работодатели – льготники,
  3. Дополнительные тарифы по взносам в ПФР. Их применяют работодатели с особыми условиями труда,
  4. Ставки по взносам на травматизм. Их утверждают специалисты ФСС ежегодно каждому предприятию или коммерсанту отдельно,
  5. Ставки взносов ИП «за себя».

Большинство работодателей применяет общие ставки. Совокупные отчисления составляют 30% от облагаемых доходов работников:

  • Пенсионное страхование – 22%,
  • Медстрахование – 5,1%,
  • Соцстрахование – 2,9%.

Плюс отчисления на травматизм, которые рассчитываются по индивидуальной ставке. Ставки платежей в ПФР и ФСС меняются после достижения максимальной базы:

Общие ставки страховых взносов в 2020 году

Пенсионное До достижения лимита 1 292 000 руб. 22%
После достижения лимита 1 292 000 руб. 10%
Социальное До достижения лимита 912 000 руб. 2,9%
После достижения лимита  912 000 руб. 0%
Медицинское Не лимитируется 5,1%
Травматизм Индивидуально

Пониженные ставки страховых взносов в 2020 году

В 2020 году сэкономить смогут следующие страхователи:

  • Резиденты некоторых территорий и экономических зон, в числе которых Свободный порт Владивосток, Калининградская область, Республика Крым, город Севастополь, территории опережающего развития, Сколково,
  • Благотворительные и некоммерческие компании,
  • ИТ-компании и другие.

Полный перечень льготников и ставки для них приведены в таблице.

Сниженные ставки страховых взносов в 2020 году

ПФР ФСС ФОМС
Некоммерческие компании на УСН с деятельностью в области культуры, здравоохранения, образования, науки 20
Благотворительные организации на УСН 20
Предприятия, работающие в ИТ-индустрии: разработчики программного обеспечения, тестировщики, установщики и продавцы компьютерных программ 8 2 4
Наниматели членов экипажей российских судов
Предприятия-резиденты Сколково 14
Изготовители мультфильмов, видео- и аудиопродукции 8 2 4
Резиденты свободной экономической зоны в Крыму и Севастополе 6 1,5 0,1
Предприятия, ведущие деятельность на территориях опережающего экономического развития 6 1,5 0,1
Резиденты порта Владивосток 6 1,5 0,1
Резиденты свободной экономической зоны в Калининградской области 6 1,5 0,1

Ставки дополнительных страховых взносов в 2020 году

Если некоторые компании делают социальные отчисления по сниженным ставкам, то другие, наоборот, перечисляют дополнительные платежи. Правда, они установлены только по отчислениям в Пенсионный фонд. Размер допотчислений зависит от следующих обстоятельств:

  • Характер работы, на которой занят сотрудник,
  • Проводилась ли специальная оценка условий труда (СОУТ).

Если СОУТ проводили, то для работ определен класс и подкласс. В зависимости от них определяется ставка.

(Заключение о спецоценке условий труда есть)

Класс Подкласс
Оптимальный 1
Допустимый 2
Вредный 3,1 2
3,2 4
3,3 6
3,4 7
Опасный 4 8

Если СОУТ не делали, тарифы определяют по одному из двух списков.

Уплата взносов на медстрах в 2020 году: КБК и иные реквизиты

В части оплаты страховых взносов на обязательное медицинское страхование в 2020 году КБК не изменился. Получателем этих платежей выступает ФНС России.

Если говорить о заполнении платежного поручения на перечисление медицинских взносов в рамках ОМС, то:

  • в поле ИНН и КПП получателя средств – нужно указывать ИНН и КПП налоговой инспекции, которая администрирует платеж по  взносам на ОМС;
  • в поле «Получатель» – указать сокращенное наименование органа Федерального казначейства и в скобках – сокращенное наименование ИФНС, которая курирует платеж по взносам на медстрах;
  • в поле КБК – должен быть указан актуальный в 2020 году код бюджетной классификации, состоящий из 20 знаков (цифр). При этом первые 3 знака, обозначающие код главного администратора этих доходов бюджетов, должен иметь значение «182» — то есть обозначать Федеральную налоговую службу России.

Минтруд назвал ставки страховых взносов в 2020 году

Специалисты Министерства труда и социальной защиты представили «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов», в котором предлагают сохранить ставки на прежнем уровне. Если инициативу одобрят в правительстве и парламенте, то в ближайшие три года индивидуальные предприниматели и юридические лица будут платить взносы на травматизм в размере от 0,2 до 8,5 процентов от суммы вознаграждений работникам.

Одновременно предлагается сохранить льготы, действующие в 2020 году. Речь идет о снижении взносов до 60% в случае их уплаты за работников, являющихся инвалидами I, II или III групп. Эта норма работает как для компаний, так и для ИП, даже если они не входят в состав общественных общероссийских организаций инвалидов.

Какие страхователи могут рассчитывать на скидку?

Страхователь может получить скидку, если одновременно выполнены следующие условия:

  • Компания ведет деятельность более трех лет. Например, чтобы в 2020 году применять скидку к тарифу организация должна быть зарегистрирована до 1 января 2016 года.
  • Отсутствует задолженность по взносам на травматизм на дату сдачи заявления.
  • В году, предшествующем году подачи заявления, отсутствуют несчастные случаи со смертельным исходом.
  • Проведена спецоценка и обязательные медосмотры.

Однако на практике инспекторы фонда дополнительно анализируют показатели деятельности компании. После чего принимают решение, положена страхователю скидка или нет.

Есть резон просить у ФСС скидку?

Допустим, страхователем выполнены обязательные требования, и он формально может претендовать на снижение страхового тарифа. Но при принятии решения фонд будет проводить дополнительный анализ показателей.

Определите самостоятельно, стоит ли подавать заявление на скидку

Для этого нужно сделать следующее.

  1. Определить основной вид деятельности компании по ОКВЭД.
  2. Сделать расчеты показателей компании за последние три года:
    1. рассчитать отношение выплат по травматизму к начисленным взносам;
    2. посчитать количество несчастных случаев на производстве на 1000 человек;
    3. определить количество дней болезни на один несчастный случай.
  3. Сравнить показатели со средними значениями по виду деятельности

Средние отраслевые значения утверждаются фондом ежегодно. Если показатели компании окажутся ниже среднеотраслевых, то фонд согласится снизить тариф взносов.

На 2019 год Постановление ФСС РФ от 03.08.2018 № 85
На 2020 год
Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделитесь с друзьями:
Знаток права
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.