Суть изменений по внесению страховых взносов для юридических лиц
В соответствии с Федеральным законом №102-ФЗ от 01.04.2020 для таких категорий налогоплательщиков, как:
- микропредприятия;
- малые предприятия (в том числе, ИП);
- предприятия, относящиеся к среднему бизнесу
вводятся льготы, касающиеся порядка и размера начисления и уплаты обязательных страховых взносов в:
- Пенсионный Фонд России (ПФР);
- Фонд социального страхования (ФСС);
- Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС).
Вводится фиксированный размер «отсечения», в пределах которого страховые взносы выплачиваются по прежнему (теперь уже повышенному) тарифу. С дополнительного объема заработной платы физического лица, который превышает уровень «отсечения», совокупный размер взносов в страховые фонды изменились: теперь их итоговая ставка уменьшена в 2 раза.
Для наглядности рассмотрим ситуацию с начислением малым предприятием заработной платы своему наемному сотруднику в размере 45 тыс. рублей:
- С величины одного минимального размера оплаты труда на 01.01.2020 – 12130 рублей – вне зависимости от итоговой суммы заработной платы предприятию нужно будет начислить и выплатить:
- взносы в ПФР – 22% от МРОТ (2668,6 р.);
- взнос в ФСС – 2,9% от МРОТ (351,77 р.);
- взнос в ФОМС – 5,1% от МРОТ (618,63 р.).
Итоговая сумма взносов с величины отсечения, то есть, с 1 МРОТа, составляет 30% (или 3639 р.). Эта величина универсальна для любой заработной платы.
- С величины превышения: 45000 – 12130 = 32870 рублей:
- взнос в ПФР – 10% от 32870 р. (3287 р.);
- взнос в ФОМС – 5% от 32870 р. (1643,5 р.).
В ФСС взнос с превышения не берется. Совокупная выплата с превышения, таким образом, составляет всего 15%.
Таким образом, получается, что заплатить работодателю придется 3639 + (3287 + 1643,5) = 8569,5 р. Но в случае, если бы Федеральный закон №102-ФЗ от 01.04.2020 не был принят, работодателю пришлось бы заплатить 22% в ПФР, 2,9% в ФСС, а также 5,1% в ФОМС (то есть, совокупно 30%) со всей начисленной заработной платы сотрудника (или 13500 р.). Таким образом, экономия только на одном сотруднике составляет 13500 – 8569,5 = 4930,5 р.
Но и это еще не все. Гораздо чаще для предпринимателя намного более важен вопрос не сколько, а когда. Действительно, заплатить 10 тыс. рублей сейчас иногда бывает намного менее предпочтительно, чем 100 тыс. рублей, но через полгода (особенно, во время действия карантинных мер). Понимая это, власти предоставили субъектам среднего, малого и микробизнеса льготный режим по выплате взносов в их большей части:
- Взносы в пределах уровня «отсечения», то есть, с 1 МРОТа, (в нашем примере – это 3639 р.) должны выплачиваться, как и прежде – в месяце, следующим за отчетным.
- Большая же часть взносов, рассчитываемых с превышения зарплаты над МРОТ, должна быть выплачена в январе года, следующим за отчетным. В рассмотренном случае речь идет о (3287 + 1643,5) × 12 = 4930,5 × 12 = 59166 р. по году. Эти деньги предприниматель может пускать в оборот в течение всего года и выплатить только в следующем (после отчетного).
Последняя льгота, очевидно, является сверхвыгодной для предпринимателей, потому что позволяет им экономить средства в значительных объемах (особенно, если сотрудников достаточно много).
Как узнать свой тариф
Для определения своей ставки страховых взносов на травматизм в 2020 году необходимо подтвердить вид экономической деятельности за прошлый период. То есть 2017-й год. Страхователь должен не позднее 16 апреля 2020 года (15.04 выпадает на воскресенье) отправить в ФСС:
- заявление о подтверждении основного вида деятельности;
- справку-подтверждение;
- пояснительную записку к балансу за минувший год (от этой обязанности избавлены представители малого предпринимательства).
В случае непредставления перечисленных документов штрафов фонд не начисляет, однако специалисты ФСС установят тариф самостоятельно. Такое право предоставляет им приказ Минздравсоцразвития России № 55 2006-го года. Причем они выберут наиболее высокий класс риска из указанных в ЕГРЮЛ кодов по вашему предприятию. Подобное решение не всегда выгодно для страхователя, поэтому рекомендуем регулярно и вовремя подтверждать основной вид деятельности.
Обратите особое внимание: оспорить максимальный тариф, назначенный ФСС, невозможно (см. постановление Правительства РФ № 551)
В этой части в 2020 году по страховым взносам на травматизм ничего не изменилось.
Также см. «Подтверждаем основной вид деятельности в ФСС в 2020 году: пошаговая инструкция».
Ставки страховых взносов в 2020 году: таблица со всеми ставками
Читайте, какие ставки страховых взносов будут действовать в 2020 году. Скачайте таблицу со всеми тарифами по всем видам социального страхования.
К 2021 году госчиновники намеревались поднять совокупный тариф социальных отчислений до 34%. Некоторые страхователи потеряли льготы еще в 2019 году. Но план общего увеличения страховой нагрузки на работодателей пока не реализуется. Расскажем, у кого в 2020 году расходы увеличатся, а кто сможет сэкономить на социалке.
Страховые взносы 2020: изменения, последние новости
С 1 января 2020 года проиндексируются пороговые значения по платежам в Пенсионный фонд и соцстрах:
2019 год | 2020 год | |
Пенсионное | 1 150 000 | 1 292 000 |
Социальное на случай нетрудоспособности и материнства | 865 000 | 912 000 |
Для взносов в медстрах и на травматизм лимиты не установлены. Но и повышение по двум видам страхования означает, что работодатели, которые платят высокую зарплату, будут платить больше взносов.
Остальные нововведения, которые обсуждались в течение года, пока отложены. Например, чиновники обсуждали введение еще одного вида соцвзносов – на случай банкротства предприятия-работодателя. Однако эта инициатива осталась на стадии обсуждения.
Общие ставки страховых взносов в 2020 году
На сегодняшний день можно назвать пять групп тарифов, которые применяются для расчета социальных отчислений:
- Стандартные ставки. По ним определяют платежи на социалку большинство работодателей,
- Пониженные ставки. Их применяют работодатели – льготники,
- Дополнительные тарифы по взносам в ПФР. Их применяют работодатели с особыми условиями труда,
- Ставки по взносам на травматизм. Их утверждают специалисты ФСС ежегодно каждому предприятию или коммерсанту отдельно,
- Ставки взносов ИП «за себя».
Большинство работодателей применяет общие ставки. Совокупные отчисления составляют 30% от облагаемых доходов работников:
- Пенсионное страхование – 22%,
- Медстрахование – 5,1%,
- Соцстрахование – 2,9%.
Плюс отчисления на травматизм, которые рассчитываются по индивидуальной ставке. Ставки платежей в ПФР и ФСС меняются после достижения максимальной базы:
Общие ставки страховых взносов в 2020 году
Пенсионное | До достижения лимита 1 292 000 руб. | 22% |
После достижения лимита 1 292 000 руб. | 10% | |
Социальное | До достижения лимита 912 000 руб. | 2,9% |
После достижения лимита 912 000 руб. | 0% | |
Медицинское | Не лимитируется | 5,1% |
Травматизм | Индивидуально |
Пониженные ставки страховых взносов в 2020 году
В 2020 году сэкономить смогут следующие страхователи:
- Резиденты некоторых территорий и экономических зон, в числе которых Свободный порт Владивосток, Калининградская область, Республика Крым, город Севастополь, территории опережающего развития, Сколково,
- Благотворительные и некоммерческие компании,
- ИТ-компании и другие.
Полный перечень льготников и ставки для них приведены в таблице.
Сниженные ставки страховых взносов в 2020 году
ПФР | ФСС | ФОМС | |
Некоммерческие компании на УСН с деятельностью в области культуры, здравоохранения, образования, науки | 20 | ||
Благотворительные организации на УСН | 20 | ||
Предприятия, работающие в ИТ-индустрии: разработчики программного обеспечения, тестировщики, установщики и продавцы компьютерных программ | 8 | 2 | 4 |
Наниматели членов экипажей российских судов | |||
Предприятия-резиденты Сколково | 14 | ||
Изготовители мультфильмов, видео- и аудиопродукции | 8 | 2 | 4 |
Резиденты свободной экономической зоны в Крыму и Севастополе | 6 | 1,5 | 0,1 |
Предприятия, ведущие деятельность на территориях опережающего экономического развития | 6 | 1,5 | 0,1 |
Резиденты порта Владивосток | 6 | 1,5 | 0,1 |
Резиденты свободной экономической зоны в Калининградской области | 6 | 1,5 | 0,1 |
Ставки дополнительных страховых взносов в 2020 году
Если некоторые компании делают социальные отчисления по сниженным ставкам, то другие, наоборот, перечисляют дополнительные платежи. Правда, они установлены только по отчислениям в Пенсионный фонд. Размер допотчислений зависит от следующих обстоятельств:
- Характер работы, на которой занят сотрудник,
- Проводилась ли специальная оценка условий труда (СОУТ).
Если СОУТ проводили, то для работ определен класс и подкласс. В зависимости от них определяется ставка.
(Заключение о спецоценке условий труда есть)
Класс | Подкласс | |
Оптимальный | 1 | |
Допустимый | 2 | |
Вредный | 3,1 | 2 |
3,2 | 4 | |
3,3 | 6 | |
3,4 | 7 | |
Опасный | 4 | 8 |
Если СОУТ не делали, тарифы определяют по одному из двух списков.
Уплата взносов на медстрах в 2020 году: КБК и иные реквизиты
В части оплаты страховых взносов на обязательное медицинское страхование в 2020 году КБК не изменился. Получателем этих платежей выступает ФНС России.
Если говорить о заполнении платежного поручения на перечисление медицинских взносов в рамках ОМС, то:
- в поле ИНН и КПП получателя средств – нужно указывать ИНН и КПП налоговой инспекции, которая администрирует платеж по взносам на ОМС;
- в поле «Получатель» – указать сокращенное наименование органа Федерального казначейства и в скобках – сокращенное наименование ИФНС, которая курирует платеж по взносам на медстрах;
- в поле КБК – должен быть указан актуальный в 2020 году код бюджетной классификации, состоящий из 20 знаков (цифр). При этом первые 3 знака, обозначающие код главного администратора этих доходов бюджетов, должен иметь значение «182» — то есть обозначать Федеральную налоговую службу России.
Минтруд назвал ставки страховых взносов в 2020 году
Специалисты Министерства труда и социальной защиты представили «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2020 год и на плановый период 2021 и 2022 годов», в котором предлагают сохранить ставки на прежнем уровне. Если инициативу одобрят в правительстве и парламенте, то в ближайшие три года индивидуальные предприниматели и юридические лица будут платить взносы на травматизм в размере от 0,2 до 8,5 процентов от суммы вознаграждений работникам.
Одновременно предлагается сохранить льготы, действующие в 2020 году. Речь идет о снижении взносов до 60% в случае их уплаты за работников, являющихся инвалидами I, II или III групп. Эта норма работает как для компаний, так и для ИП, даже если они не входят в состав общественных общероссийских организаций инвалидов.
Какие страхователи могут рассчитывать на скидку?
Страхователь может получить скидку, если одновременно выполнены следующие условия:
- Компания ведет деятельность более трех лет. Например, чтобы в 2020 году применять скидку к тарифу организация должна быть зарегистрирована до 1 января 2016 года.
- Отсутствует задолженность по взносам на травматизм на дату сдачи заявления.
- В году, предшествующем году подачи заявления, отсутствуют несчастные случаи со смертельным исходом.
- Проведена спецоценка и обязательные медосмотры.
Однако на практике инспекторы фонда дополнительно анализируют показатели деятельности компании. После чего принимают решение, положена страхователю скидка или нет.
Есть резон просить у ФСС скидку?
Допустим, страхователем выполнены обязательные требования, и он формально может претендовать на снижение страхового тарифа. Но при принятии решения фонд будет проводить дополнительный анализ показателей.
Определите самостоятельно, стоит ли подавать заявление на скидку
Для этого нужно сделать следующее.
- Определить основной вид деятельности компании по ОКВЭД.
- Сделать расчеты показателей компании за последние три года:
- рассчитать отношение выплат по травматизму к начисленным взносам;
- посчитать количество несчастных случаев на производстве на 1000 человек;
- определить количество дней болезни на один несчастный случай.
- Сравнить показатели со средними значениями по виду деятельности
Средние отраслевые значения утверждаются фондом ежегодно. Если показатели компании окажутся ниже среднеотраслевых, то фонд согласится снизить тариф взносов.
На 2019 год | Постановление ФСС РФ от 03.08.2018 № 85 |
На 2020 год |