Ii международная мсфо онлайн-конференциямсфо в современном бизнесе и инвестициях

Правомерность удерживания алиментов из МП

Мы уже говорили о главном и очень простом принципе, который является определяющим при удержании алиментов – целевое назначение средств.

Когда финансовая поддержка нецелевая и служит лишь дополнением к заработку, тогда на совершенно законных основаниях с нее станут удерживаться алименты.

Наличествование социальной направленности или ее отсутствие в назначении материальной помощи служит еще одним условием, влияющим на возможность удержания алиментов. Когда полученные средства не имеют своим назначением разрешение социальных проблем или физических, то вычеты алиментных платежей из нее будут считаться правомерными.

Среди наиболее распространенных видов МП следующие:

  1. На родившегося ребенка. Когда материальная поддержка связана с рождением в семье малыша, она направлена, прежде всего, на улучшение уровня ее жизни. Фактически эти выплаты предназначены ребенку, а не его родителю. Никто не вправе лишать малыша каких-то благ или удовлетворения его нужд. А это может произойти, если с такой помощи удержать любой платеж. Удерживать алименты из денежных сумм, предназначенных ребенку, не допускается.
  2. При отпуске. Эти выплаты к целевой материальной помощи не относят. Они служат повышению комфорта, благополучия и достатка человека, а потому считаются доходом. Следовательно, и начисления алиментов вполне законны. Но так обстоят дела, если средства эти начислены и получены работником за три дня до начала отпуска, и не позже. Иначе они не будут считаться «отпускными».
  3. На лечение. Как правило, выплаты, что связаны с оздоровлением, реабилитацией и улучшением состояния здоровья человека, относят к доходам, а это означает, что предполагается удержание алиментов. Но есть случаи, когда их можно отнести к целевым, предназначенным решить конкретную, часто критическую, ситуацию. Такой, например, является дорогостоящее лечение после тяжелой производственной травмы. И тогда с этой суммы поступлений алиментные платежи не взыскиваются.
  4. На погребение. В явно социальном характере подобной выплаты сомнений нет. Она призвана в самых трагических обстоятельствах поддержать человека, когда умирает кто-то из его близких родственников (один из супругов, родители, дети), оказать ему тем самым не только финансовую, но и моральную поддержку. Алиментов с нее не начисляется.

Перечень мат. помощи с которой не удерживаются алименты

Согласно законодательству РФ алиментные удержания недопустимы со следующих видов финансовой помощи:

  • Выплаты при чрезвычайных ситуациях;
  • Деньги, выделяемые на погребение близкого родственника;
  • Выходное пособие при увольнении;
  • Финансовая поддержка при рождении ребенка;
  • Стоимость лечебно-профилактического питания;
  • Выплаты при травме, увечье;
  • Материальная помощь при имущественном ущербе, к примеру, хищении имущества;
  • Помощь при регистрации брака.
Вопросы посетителей и ответы наших юристов

Как подать на алименты, если неизвестно место работы мужа?

Добрый день! Я хочу подать исковое заявление на супруга чтобы он выплачивал мне алименты до достижения ребенку трехлетнего возраста, но я не знаю где он работает. Связи с ним нет единственное я знаю в каком городе он живет. Как мне подать заявление?

Ответ:

Согласно 29 статье российского Гражданско-процессуального кодекса у Вас есть 2 варианта:

  1. Подать исковое требование по месту нахождения имущества мужа, местожительство которого Вам неизвестно, либо по последнему известному Вам местожительству супруга (на территории Российской Федерации).
  2. Подать иск по собственному местожительству. Это наиболее распространенный и удобный вариант. В иске потребуется указать, что Вам неизвестно местонахождение ответчика. Судья заочно присудит алименты и вынесет решение о розыске ответчика. Даже если Вашего супруга сразу не найдут, алиментные выплаты будут начисляться с момента их присуждения судом. Рано или поздно местонахождение Вашего мужа будет выявлено, и ему придется полностью выплатить все присужденные алименты.

Взыскание алиментов с официально неработающего супруга

Бывший муж прописан в Ростовской области, живет в Москве, работает, но без официального оформления. Куда я могу обратиться и отнести исполнительный лист о взыскании алиментов? Я с ребенком прописаны в Московской области, зарегистрированы в Москве (ЦАО). Спасибо!

Ответ:

Когда речь идет об алиментных выплатах, гражданско-процессуальное законодательство допускает так называемую альтернативную подсудность, то есть Вы можете подать иск и по местожительству отца ребенка, и по собственному местожительству. В Вашей ситуации, конечно, удобнее будет подать исковое заявление в суд по своему местожительству.

Когда у Вас будет решение суда, с исполнительным листом можно обращаться в подразделение службы приставов по местожительству, месту пребывания должника (отца ребенка) либо по местонахождению его имущества, то есть Вы также можете подать исполнительный лист в Москве по месту временной регистрации мужа.

Если муж официально не трудоустроен, Вы можете заявить требование о выплате алиментных платежей или в фиксированной денежной сумме, или в доле от дохода отца ребенка (по собственному усмотрению). После вынесения судебного решения, приставы-исполнители будут контролировать доходы ответчика, разыскивать его имущество и т.п. для обеспечения выплаты присужденных судьей алиментных платежей.

Виды материальной помощи, не подлежащие взиманию

Так называемые «командировочные», а также выплаты, производимые при переводе работника для выполнения должностных обязанностей в другую местность, не подлежат отчислению из них алиментов. Это связано с тем, что назначением таких доходов является не обогащение, а покрытие неизбежных затрат, которые сотруднику придется понести.

То же самое касается разовых компенсационных выплат, начисление которых связано со стихийными бедствиями, терактами, техногенными катастрофами. Подобные суммы являются целевыми, подразумевая смягчение ущерба, причиненного гражданину воздействием внешних обстоятельств. Они не повышают благосостояние родителя, а лишь уравновешивают его пошатнувшееся материальное положение.

Помимо этого, не подвергаются удержанию суммы, начисляемые:

  • для организации похорон родственника (пособие в связи со смертью члена семьи);
  • за оказание помощи в поиске и задержании преступников;
  • в связи с получением работником производственной травмы;
  • при контузиях, увечьях, ранениях;
  • для приобретения лекарственных препаратов;
  • при рождении ребенка в повторном браке;
  • для покупки новых инструментов при износе старых, если это необходимо для выполнения должностных обязанностей;
  • с целью компенсации стоимости путевки в лагерь или санаторий для ребенка, не достигшего шестнадцатилетнего возраста.

Мнение эксперта
Елена Владимировна
Судебный пристав по Петроградскому району г.Санкт Петербург, стаж работы — 3 года

При возникновении сложных жизненных ситуаций члены коллектива часто самостоятельно собирают денежные средства и передают сумму своему коллеге. Полученная таким образом, «неофициальная» материальная помощь тоже не может подлежать никаким вычетам, так как, по сути, является подаренной.

Принцип удержания средств для иждивенцев из финансовой поддержки

Материальная помощь, направленная на улучшение жизни ребенка, не может относится к той статье дохода, на которую возможно обратить взыскание. Суть в том, что материальная помощь в этом смысле не приносит доход или прибыль бюджету в прямом значении.

Государство, выделяя такие выплаты, стремится поддерживать потребности детей и поэтому оглашает вполне конкретную сумму на удовлетворение нужд. То есть попытки удержания алиментов повлияют на социальные условия, ухудшив жизнь ребенку. Именно поэтому такая мат. помощь не считается доходом.

С помощи к отпуску

Компенсации,

выплаты к отпуску

относятся к той статье дохода, на которую могут обратить взыскание. По сути, отпускные выделяются руководством для того, чтобы их сотрудник смог отдохнуть с наиболее возможным комфортом. То есть, деньги здесь направлены на улучшение благосостояния. Это значит, что такая материальная помощь подлежит взысканию с нее алиментов.

Однако под понятие такой помощи нельзя подогнать любую выплату. Согласно ТК РФ статье 136 отпускные на любом предприятии обязаны быть начислены и выплачены не больше, чем за три дня до старта самого отпуска. Если средства поступили позже, то предстоит установить природу их происхождения и определить возможность вычета алиментов.

По закону данные выплаты подлежат вычетам алиментов, так как средства направлены на улучшение качества проживания. В большинстве случаев средства на оздоровительные санатории, например, приравниваются к источникам дохода.

Однако бывает так, что предприятие выделает средства не просто на реабилитацию и восстановление. Например, при тяжелой травме на производстве, завод выделил некоторую сумму на лечение специалиста. Состояние специалиста было настолько тяжелым, а лечение дорогим, что без помощи завода мужчина просто бы умер. Здесь потребуется доказать, что деньги были направлены на решение конкретной ситуации. В этом случае суд может от выплаты освободить.

В связи со смертью

Выплаты в этот период жизни направлены на то, чтобы поддержать человека в самый горький и страшный период жизни. Это целевые средства, направленные на решение ситуации и поэтому с них не могут производить алиментные взыскания.

Кроме этих случаев есть еще несколько статей, включенных в перечень тех, на которые невозможно обратить взыскания по алиментам:

  • Выплата за стихийное бедствие;
  • Выплата полученную травму или увечье;
  • За полученный ущерб, например, хищение имущества;
  • Компенсация за моральный ущерб.

Сумма поддержки, выплачиваемая в качестве добавки к заработной плате, облагается алиментами. Если средства предназначены в качестве дополнения к доходам, то она учитывается при расчете алиментов.

Не удерживаются алименты с материальной помощи, назначенной в случае сложной ситуации или компенсации собственных средств, затраченных на исполнение должностных обязанностей. Эти средства предназначены для решения важных проблем в жизни человека, поэтому они не облагаются алиментными платежами. Среди них:

  • за инструмент, который использован для исполнения должностных обязанностей;
  • за питание, которое носит лечебно-профилактический характер;
  • за помощь или предоставление сведений о предстоящем или совершенном преступлении, или террористическом акте;
  • в виде гуманитарной помощи;
  • компенсация расходов на командировку;
  • для обеспечения переезда на другое место работы;
  • в случае появления ребенка;
  • в случае бракосочетания;
  • в случае погребения близкого родственника;
  • для жертв террористического акта, стихийного бедствия, теракта, катастрофы.

В каких случаях удержание алиментов правомерно?

Удерживать алименты можно с той финансовой помощи, которая не имеет целевого назначения.

Если человек получает материальную поддержку, не имея жизненных трудностей, которые требуют вложения средств, тогда выходит, что он получает дополнительный доход.

В законодательстве сказано, что алиментные выплаты могут удерживаться из всех видов заработка.

Даже если человек получил финансовое вознаграждение не на своей основной работе, он должен будет отдать часть средств зависящим от него лицам. Поощрения в день рождения или премия в день профессионального праздника не носят социального характера, поэтому алиментщик должен будет попрощаться с их частью.

Это касается и некоторых средств, выданных на лечение. Если человек не имел серьезных проблем со здоровьем и решил в целях профилактики посетить санаторий, то часть материальной помощи на это алиментщик тоже будет обязан отдать.

Чтобы определить, можно ли получить алименты с материальной помощи, нужно проверить, выдана ли она на определенную цель.

Если у человека происходят события, требующие больших трат, а именно: рождение ребенка, свадьба, похороны близкого — то финансовой поддержкой он может распоряжаться самостоятельно. Если же финансовая помощь выдается, чтобы увеличить доход человека, то удерживать алименты с таких средств можно.

Виды материальной помощи

Материальная поддержка осуществляется, в большинстве своем, в денежном выражении.

Человек, осуществляя свою профессиональную деятельность, нарушил себе здоровье. По такой причине он больше не может полноценно выполнять свои функции. В этом случае наемщик устанавливает ему поддержку в виде периодических финансовых вливаний. Он производит их до тех пор, пока человек не восстановит свое самочувствие.

Не всегда человеку выдаются деньги. В некоторых жизненных моментах человек может обрести помощь и в другом виде. Это могут быть продукты питания, автотранспортное средство, предметы одежды, безвозмездное санаторно-курортное оздоровление.

Например, когда у человека произошло какое-то значимое событие в жизни – уход из жизни близкого человека, рождение малыша, создание семейной ячейки. Для таких ситуаций характерно разовое содействие.

Имущественное содействие может быть оказано в случае, когда индивидуум оказался в трудном положении, например, в связи с утратой способности полноценно зарабатывать.

Понятие финансовой помощи

По правилам СК РФ, алиментные
обязательства могут устанавливаться по нотариальному соглашению или судебному
акту. Указанные документы, наряду с судебным приказом и исполнительным листом,
будут являться основанием для возбуждения исполнительного производства в ФССП.
Удержание будет проходить по месту работы, а также из иных источников доходов
(это контролируют сотрудники ФССП или сам взыскатель).

В исполнительных документах указан
только порядок расчета алиментов, в процентном отношении, в ежемесячной
фиксированной сумме, в комбинированной форме. Перечень доходов, с которых будет
проводиться удержание, суд не определяет, так как он регламентирован
Постановлением № 841. Приведем выдержку из данного нормативного акта по наиболее
распространенным видам доходов, подпадающих под удержание:

  • заработок
    по основному или дополнительному месту работы, иные виды гарантированных выплат
    от работодателя, предусмотренных системой оплаты  труда;
  • пенсии
    и пособия, кроме выплат по случаю потери кормильца;
  • денежное
    вознаграждение военнослужащим и сотрудникам государственных (муниципальных)
    органов;
  • доходы
    от предпринимательской деятельности, и т.д.

Как правило, указанные виды доходов
носят постоянный характер, предусмотрены законами или локальными актами
предприятия. Если вид дохода не зафиксирован в Постановлении № 841, алиментные
обязательства на него не распространяются.

О том, как происходит удержание НДФЛ при выплате алиментов мы уже рассказывали в предыдущих материалах. Рассмотрим, как разграничиваются выплаты материальной помощи по Постановлению № 841 для начисления алиментов.

Обязанность правильно рассчитать, а затем и удержать сумму алиментов, возложена на работодателя, а каждое нарушение повлечет санкции. Для определения видов материальной помощи, подпадающей под удержание по алиментам, нужно применять подпункт л) пункта 2 Постановления № 841. С учетом указанной нормы, отметим:

  • алиментные
    обязательства не распространяются на материальную помощь, которая носит
    индивидуальный и разовый характер, если ее выплата обусловлена:
  • удержание
    не производится, если выделялась помощь гуманитарного характера;
  • алименты
    не удерживаются при выплате материальной помощи за оказание содействия
    государственным органам при пресечении или раскрытии преступлений (в том числе
    террористических актов).

Материальная помощь к отпуску
предусматривается нормами ТК РФ и локальными актами. Получить указанную выплату
может каждый сотрудник при использовании очередного или дополнительного
отпуска, т.е. она не носит индивидуального характера. Следовательно, с такой
формы выплат алименты удерживаются по общим правилам.

Сложнее обстоит дело с помощь на
лечение:

  • во
    многих предприятиях локальные акты содержат пункт о выплате сотрудникам
    компенсационной надбавки на санаторно-курортное лечение. Если такая выплата не
    связана с чрезвычайным событием (травма, заболевание) и носит постоянный
    характер, то удержания алиментов не избежать;
  • если
    материальная помощь выделяется конкретному сотруднику при чрезвычайных
    обстоятельствах, она не подпадает под удержание (например, разовая выплата для
    проведения дорогостоящей операции сотруднику или члену его семьи).

Компенсационная помощь не облагается
налогом, освобождается от удержания алиментов, если она выделена на похороны
сотрудника или члена его семьи. Подтверждается этот факт свидетельством о
смерти, а целевое назначение выплаты фиксируется в приказе руководителя.

Целевой характер носит и выплата на рождение ребенка. Она выделяется на поддержку семьи, приобретение необходимых вещей для детей. Вне зависимости от выплаченной суммы компенсации при рождении ребенка, а также общего количества родившихся детей, удержание алиментов с такой формы помощи не производится.

Определение категории доходов, с которых можно удержать алименты, законодатель отнёс к компетенции правительства РФ. Об этом прямо сказано в статье 82 Семейного кодекса РФ.

Почти со всех видов материальной помощи берутся алименты. При этом в указанном постановлении сказано, с какой материальной помощи  не удерживаются алименты.  Как следует из подпункта «л» пункта 2 постановления правительства РФ № 841 алименты могут быть удержаны  с матпомощи, кроме единовременной помощи, выплата которой производится за счет бюджетов различных уровней, в определенных законодательством случаях. Таким образом, некоторые виды материальной помощи не облагаются алиментами.

С каких выплат возможно удержание алиментов?

Перечень видов дохода, который облагается алиментами достаточно объемный и охватывает практически все виды профессиональной деятельности любого человека.

К таким видам относятся вливания за проявление следующих инициатив:

  • осуществление профессиональной деятельности – оклад по должности;
  • сдельные подрядные работы;
  • пособия, выплаты стимулирующего характера;
  • содержание специалистов бюджетных инстанций;
  • выплаты к отпуску;
  • интеллектуальный труд;
  • повышение уровня профессиональной квалификации;
  • бюджетные поощрительные выплаты;
  • первоначальная финансовая поддержка начинающим специалистам;
  • усредненные заработки;
  • оплаты за послешкольное обучение;
  • достижения в области науки;
  • утрата рабочего места в связи с сокращением;
  • реализация ценных бумаг;
  • сдача в аренду жизненного пространства;
  • компенсация растрат на восстановление самочувствия;
  • уход на заслуженный отдых, за исключением ситуации, когда человек обеспечивал своих близких, то есть был единственным кормильцем;
  • деятельность обучающего характера;
  • денежная поддержка, в связи с невозможностью полноценно трудиться;
  • результаты предпринимательства корпорации;
  • реализация материальных благ;
  • o выгоды, полученные в связи с авторским правом на что-либо;
  • o имущественная помощь из госбюджета.

Как удерживаются алименты

Способ удержания зависит от того, на основании какого документа производится взыскание.

Возможны несколько вариантов:

  1. Выплаты производятся соответственно заключенному соглашению, заверенному у нотариуса. В документе устанавливается сумма выплат (в проценте от дохода или в твердой денежной сумме с привязкой к прожиточному минимуму в регионе проживания), периодичность перечислений. Может быть оговорен вопрос удержания средств из материальной помощи.
  2. Средства взимаются на основании судебного решения или приказа. Тогда ответственность за регулярность перечислений возлагается на бухгалтерию предприятия. При начислении заработной платы и материальной помощи ответственный сотрудник должен производить удержания в счет алиментов на основании имеющегося исполнительно листа.

Контроль за правомерностью взысканий возлагается на пристава-исполнителя отделения ФССП по месту проживания получателя.

Согласно ст. 99 закона №229-ФЗ, удержания производятся из суммы, оставшейся после выплаты НДФЛ.

В отношении отчисления налогов есть ограничения. Так, НДФЛ не изымается из «единовременной материальной помощи», то есть денег, выдаваемых для достижения определенной цели не более 1 раза в 1-ом налоговом периоде, например, при стихийном бедствии, в случае смерти родственника.

Прочие льготные категории указаны в ст. 217 НК РФ. Это граждане, получающие ежемесячные выплаты в связи с рождением ребенка, граждане-участники общественных организаций инвалидов.

Сроки выплаты

При передаче исполнительного листа в бухгалтерию предприятие обязано перечислить алименты в срок, не превышающий 3 дня с момента выплаты зарплаты алиментодателю.

Если выплата осуществляется в пятницу или предпраздничный день, выходные не учитываются. То есть средства поступят с понедельника по среду.

Пример расчета

Гражданин Д. выходил в отпуск с 10 августа, в связи с чем ему были начислены отпускные в размере 18000 руб. и заработная плата с 1 по 10 августа в размере 20000 руб. Руководство предоставило Д. материальную помощь к отпуску в размере 8000 руб.

Д. обязан выплачивать ребенку алиментные платежи в размере ¼ дохода. В данном случае берутся к расчету все доходы, общая сумма которых составила 46000 руб.

Иногда материальное пособие представляет собой значительную денежную сумму. Получатель может претендовать на алименты, только если это не противоречит закону. Четко разграничивая понятия «острой нуждаемости» в помощи и «улучшения материального состояния», можно определить, будет ли включена сумма в алиментные платежи.

Если есть подозрения, что сотрудник бухгалтерии неправомерно исключил из общего дохода материальную помощь, стоит обратиться к юристу сайта ros-nasledstvo.ru. Полученная информация поможет разобраться с ситуации, понять, нужно ли обращаться в ФССП для проверки правильности отчислений.

Для вас работают БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ! Если вы хотите решить именно вашу проблему, тогда:

  • опишите вашу ситуацию юристу в онлайн чат;
  • напишите вопрос в форме ниже;

Удерживаются ли алименты с материальной помощи на похороны, рождение ребенка и других матвыплат

При удержании алиментов на несовершеннолетних детей и родителей согласно Семейному кодексу РФ, они исчисляются не только с заработной платы, но и с других категорий доходов. К ним, в частности, относится и материальная помощь. Однако не со всех её видов можно взять содержание.

Что такое материальная помощь

Согласно положениям Трудового кодекса РФ, работодатель, помимо зарплаты, имеет право осуществлять другие выплаты, улучшающие финансовое положение сотрудников. Это может быть, например, материальная помощь.

Материальная помощь – это выдаваемая работнику предприятия один раз денежная сумма, которая не является вознаграждением за труд. Она выплачивается в ряде обстоятельств, когда человек может испытывать денежные затруднения.

К таковым, например, относятся:

  • рождение сына или дочери;
  • ухудшение здоровья;
  • уход в отпуск;
  • смерть близких;
  • свадебное торжество;
  • травма, связанная с попаданием в чрезвычайную ситуацию.

Кроме того, материальная поддержка может единовременно оказываться государством из бюджетов всех уровней и внебюджетных фондов, других организаций – как российских, так и иностранных или международных. Подробнее о видах такого финансирования будет сказано ниже.

Скачать пример письма-просьбы о выделении денежных средств

Берутся ли алименты с материальной помощи

Согласно нормам российского законодательства, алименты с неё брать нужно. Однако из этого правила есть исключения.

Чтобы ответить на вопрос, начисляются ли алименты на конкретную материальную помощь, необходимо сделать следующее.

  1. Во-первых, отграничить её от выплат, относящихся к производственным. Для этого нужно оформление специального локального нормативного акта, в котором указывается, какие виды поддержки оказываются организацией своим сотрудникам.

Нуждающийся человек может написать заявление на имя руководителя с просьбой выписать ему денежные средства на конкретные цели. Директор накладывает резолюцию на такой документ с разрешением выплаты. При этом целесообразным будет издание приказа, что даст возможность уверенного подтверждения законности отсутствия удержаний.

  1. Во-вторых, определиться, к какому виду относится материальная помощь, и на основании нормативных документов сделать вывод о том, подлежит ли она обложению алиментными обязательствами.

Какие из основных видов матпомощи облагаются алиментами, а какие – нет

Основополагающими документами, указывающими на суммы, из которых можно или нельзя удерживать алименты, являются:

Закон «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 02.10.2007.

Порядок налогообложения матпомощи

Законодательством о налогах и сборах установлена обязанность работника по уплате налога с сумм получаемых им доходов (НДФЛ). Этот сбор удерживается с заработка работника и перечисляется в федеральный бюджет налоговым агентом (работодателем). То же самое происходит и при выплате материальной помощи.

Матпомощь, не облагаемая НДФЛ:

  1. В сумме 4 000 руб. В том случае, если речь идёт о подарках к праздникам, любых видов матпомощи, которые сотрудник получает по доброй воле работодателя, то нужно учитывать, что законодатель предусмотрел лимит, не превышающий 4 тыс. руб. за год. Компенсация в пределах этой суммы каждому работнику не облагается налогом.
  2. Единовременная матпомощь работнику в случае рождения детей (а также, если работник усыновляет ребенка или берет над ним опекунство). Необлагаемая сумма составляет 50 тыс. руб. на каждого ребёнка. Данное ограничение действует, если данную матпомощь получает один из родителей. Также обязательным условием является произведение выплаты до достижения ребенком возраста 1 год. В том случае, если работодатель вместо выплаты матпомощи в виде денежных средств, подарил подарки к рождению малыша, то есть родителем получена прибыль в натуральной форме, стоимость таких подарков в пределах пятидесяти тысяч рублей не будет учитываться в целях налогообложения.
  3. В случае получения единовременной выплаты малоимущими в соответствии со специальными программами государства
  4. В случае смерти близкого родственника (члена семьи). В этом случае работодатель может выплатить работнику пособие на погребение.
  5. Выплат работнику, пострадавшему в результате стихийных бедствий, чрезвычайного обстоятельства или террористического акта.

https://youtube.com/watch?v=KuL23JxMUlI

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделитесь с друзьями:
Знаток права
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.

Adblock
detector